2025 年 10 月 10 日，首相安华提呈 2026 年 MADANI 财政预算案，其中数字方面的拨款异常庞大：RM59 亿用于加速 AI，包括一个 RM20 亿的主权 AI 云，全部指向一个目标 — 到 2030 年成为“AI 国家”。对于巴生一家 40 人的贸易公司或八打灵再也的一家专业服务公司来说，头条数字并不如一个实际问题重要：我究竟能申请哪些，怎么申请？以下就是这份务实的地图。
桌面上的资金
除了庞大的基础设施数字，2026 年预算还拨出 RM1.5 亿用于中小企业数字化补助、RM5,300 万用于马来西亚数字加速补助金、RM1,810 万用于加强国家 AI 办公室 (NAIO)，以及通过 SME Bank、TEKUN 和 MARA 提供高达 RM100 亿的新融资。以下是中小企业实际能触及的计划：
| 激励措施 | 你能获得 | 通过 | 期限 / 备注 |
|---|---|---|---|
| 中小企业数字化补助金 (MSME Digital MADANI) | 50% 配对，最高 RM5,000 | BSN + MDEC 注册 TSP | RM1.5 亿资金池；约 4–8 周批准 |
| 马来西亚数字加速补助金 (MDAC) | 用于采用 AI、区块链、物联网、量子的补助 | MDEC (Malaysia Digital) | 2026 年预算 RM5,300 万 |
| AI 与网络安全培训扣税 | 经认证培训额外 50% 扣税 | LHDN；由 MyMahir / NAICI 认证 | 自 2026 课税年起 |
| 加速资本免税额 (ACA) | ICT、软件、机器的 20% 首年 + 40% 年度扣除 | LHDN | 资本支出 2025年10月11日 – 2026年12月31日 |
| 基于成果的激励框架 | 针对可衡量的自动化 / 数字化 / ESG 改善的定向税收优惠 | 财政部 / MIDA | 2026 年预算新增 |
| HRD Corp 征费 (SBL-KHAS) | 从你的征费中报销最高 100% 的经批准 AI 培训 | HRD Corp；中小企业技能计划 | 持续进行 |
1. 中小企业数字化补助金 — RM5,000 的起点
MSME Digital MADANI 补助金是最容易的入口：针对经批准数字工具的 50% 配对补助，最高 RM5,000 — 例如 AI 驱动的 CRM、电子发票、聊天机器人或会计软件。它由马来西亚国民储蓄银行 (BSN) 管理，通过 MDEC 注册的技术解决方案提供商 (TSP) 代为申请。要符合资格，你需要 SSM 注册、至少 60% 马来西亚人持股、至少六个月的运营历史，以及符合 SME Corp 定义的中小企业分类。批准通常需 4–8 周。
2. 马来西亚数字加速补助金 — 真正采用 AI
RM5,000 补助覆盖现成工具，而由 MDEC 运营的 马来西亚数字加速补助金（2026 年预算 RM5,300 万）则面向真正采用或构建先进技术的公司 — AI、区块链、物联网、量子。如果你部署的是定制 AI 工作流而非购买订阅，这就是应该关注的资金池，通常与 Malaysia Digital 身份一并申请。
3. AI 培训额外 50% 扣税
2026 年预算推出针对中小企业 AI 与网络安全培训支出的 额外 50% 扣税，由 MyMahir 在国家产业 AI 理事会 (NAICI) 下认证，该理事会由 TalentCorp 与 MyDIGITAL 共同领导。简言之：培训你的团队使用 AI，除正常扣除外，你还能再扣除一半成本抵税。与 HRD Corp 资助（见下文）搭配，团队技能提升的实际成本会大幅下降。
4. 加速资本免税额 — 更快摊销 AI 工具
对于 2025 年 10 月 11 日至 2026 年 12 月 31 日之间的资本支出，加速资本免税额对经批准的厂房、机器、ICT 系统和授权软件给予 20% 首年 + 40% 年度扣除（参见 EY 指南）。如果你购买服务器、GPU 或授权的 AI/自动化软件，ACA 让你大约两年内即可回收成本，而非通常更长的年限。
5. 基于成果的激励框架
2026 年预算还为中小企业推出全新的 基于成果的激励框架 — 与自动化、数字化和可持续性带来的可衡量改善挂钩的定向税收优惠。它奖励结果而非单纯支出，因此请为你运行的每个自动化项目保留清晰的前后对比指标。
6. HRD Corp — 资助人，而不只是工具
虽独立于 2026 年预算，但对任何落地都至关重要 — HRD Corp 征费让注册雇主通过 SBL-KHAS 计划报销 最高 100% 的经批准培训，并设有专门的 中小企业技能计划，且在 2026 年提高了 AI、数据和自动化课程的报销上限。我们大多数马来西亚客户都以这种方式为其 AI 自动化和 AI 工程培训提供资金，净成本极低甚至为零。
中小企业应如何叠加运用
有序胜过乱枪打鸟。先用 RM5,000 的中小企业数字化补助金购置第一件工具；申请 HRD Corp 资助加上 50% 培训扣税来提升运营团队的技能；用 ACA 摊销任何硬件或授权软件；如果你在构建定制方案，再叠加 MDAC 并为基于成果的框架记录成果。关于这一切背后的 ROI 计算，请参阅我们关于不采用 AI 的代价和 AI 自动化 ROI 的指南。